Όλοι όσοι διεκδικούν θέση στην συλλογική ζωή ,και στα θέματα υγείας, είναι υποχρεωμένοι να παίρνουν θέση , πάνω σε ζητήματα μεγάλα- δομικά   ,όπως η πρόταση << ομαδικής ασφάλισης >> της  πλειοψηφίας του Συλλόγου.

 Αυτή η ευθύνη   δεν  συγκαλύπτεται με την αξιοποίηση της δυσφορίας προς τους συνδικαλιστές που πράγματι συνέχει πολλούς συναδέλφους. Πόσο μάλλον με την ισοπέδωση- ταύτιση όλων  όσων ασχολούνται με τα συλλογικά πράγματα.

Θεώρησα  απαραίτητο όπως  πάρουν θέση οι  δύο αιρετοί εκπρόσωποί μας στο Δ,Σ. του Ταμείου Υγείας. Συγκεκριμένα: 

Ελένη Κλητοράκη: :Ανεξάρτητα της  γνωστής στάσης της ( περιοδείες .../ είναι υποχρεωμένη να μην κρύβεται πίσω από τον Ι .Γοζαδίνο και να βγεί δημόσια να εξηγήσει τους  λόγους που την ,   σήμερα (!,  να στηρίζει μία πρόταση, όχι μόνον   ανάλγητη που διαχωρίζει τους συνταξιούχους ανάλογα με την ηλικία τους, , κυρίως  όμως προκαλεί ανεπιθύμητο θόρυβο γύρω από το αυτοδιοικούμενο -αυτοδιαχειριζόμενο ΤαμείοΥγείας– υπόδειγμα στο χώρο και στην χώρα ..

Γ.Καρπέτας: Οφείλει να πάρει ξεκάθαρη θέση πάνω στην συγκεκριμένη πρόταση της πλειοψηφίας ( ΝΑΙ ή ΟΧΙ ) κι όχι  να υπεκφεύγει  παίρνοντας θέση σε ανύπαρκτη πρόταση. Η αύξηση των εισφορών μας στο Τ.Υ.( δεν προτάθηκε ως εναλλακτική πρόταση )  αναδείχτηκε για να καταδείξει  το ιδιοτελές – απεχθές της πρότασης  της  πλειοψηφίας.

Πράγματι Κάποιοι συνάδελφοι, στα πλαίσια του διαλόγου, έκαναν σχετικές  σκέψεις και συγκρίσεις . Όλοι, όμως, αντιλαμβάνονται  ότι τέτοια πρόταση ( αύξηση  της εισφοράς μας στο Τ.Υ.  )  για να υποβληθεί απαιτούνται διαδικασίες και προδιαγραφές που αγγίζουν και την διοίκηση της Τράπεζας  και βέβαια  απαιτούν την συναίνεση και συμμετοχή όλων ανεξαίρετα των ασφαλισμένων ( ενεργεία και συνταξιούχων).
Οπωσδήποτε, οι καιροί, δεν προσφέρονται για ριζοσπαστικές προτάσεις. Το Τ.Υ. χρειάζεται  ηρεμία , ενδιαφέρον , συμμετοχή .Ο θόρυβος που έχει εγερθεί  είναι ανεπιθύμητος, επικίνδυνος και ένδειξη ανευθυνότητας.  

Toυ Ίκαρου Πετρόπουλου